Nos projets associatifs

L’opération Defmarket c’est un équilibre entre actions commerciales, associatives et sociales pour le bien de notre communauté.

Il ne s’agit pas de mettre en place des actions temporaires ou de distribuer des fonds ! Nous souhaitons ouvrir des bureaux régionaux et départementaux pour créer une relation de proximité et vous accompagner dans vos besoins du quotidien, tout en menant à bien nos 4 projets associatifs d’envergure nationale.

Nos projets associatifs

L’opération Defmarket c’est un équilibre entre actions commerciales, associatives et sociales pour le bien de notre communauté.

Il ne s’agit pas de mettre en place des actions temporaires ou de distribuer des fonds ! Nous souhaitons ouvrir des bureaux régionaux et départementaux pour créer une relation de proximité et vous accompagner dans vos besoins du quotidien, tout en menant à bien nos 4 projets associatifs d’envergure nationale.

4

Vaillance

Pôle d’assistance et de mise en avant des blessés de guerre et en service au quotidien.

L’Opération Vaillance vise en interne à favoriser l’emploi majoritaire des membres issus de nos institutions (toute catégorie professionnelle confondue) et tous particulièrement les blessés de guerre et en service.
Elle vise également auprès du public et des employeurs potentiel à mettre particulièrement en avant le Savoir-Faire et surtout le Savoir-Être ainsi que les capacités d’adaptation de ces derniers dans une multitude de poste.
Nous souhaitons mettre en place un accompagnement personnalisé, des formations, négocié en amont auprès des recruteurs et si nécessaire aménagée les espaces de travail dans l’entreprise qui s’engage à recruter un personnel.

1

SolidOps

Pôle de lutte contre la précarité et d’assistance d’urgence mobile sur le territoire.

L’Opération SolidOps vise à mettre en place une structure sociale mobile et opérationnel en quelques heures. Nous avons pour objectif de lutter contre la précarité, l’isolement, le stress post-traumatique ainsi que toutes les formes de détresses des personnels issus de nos institutions.
Notre objectif premier est l’identification des Sans Domicile Fixe ayant servi au profit de la nation et avec un engagement de ces derniers mettre en place des stratégies de réinsertion.
Nous mettrons donc en place des fonds ainsi que des équipes fixes pour l’ensemble des détresses et une équipe mobile sur l’ensemble du territoire pour la prise en compte de ces SDF. Il ne s’agira pas de faire uniquement des dons mais également de loger, soigner, nourrir, former et réinsérer ces personnels avec un suivi personnalisé.

2

Reconnaissance

Pôle de reconversion professionnel et d’assistance à la mobilité des opérationnels et leur famille.

L’Opération Reconnaissance est sans aucun doute notre projet pilote, nous souhaitons réellement impacter les carrières post-services des opérationnels, des sauveteurs, des soignants mais également assistés leur conjoint(e)s et ces derniers dans le cadre des mutations.
Nous souhaitons créer un outil inter-institutions sur le modèle de la « bourse de l’emploi » pour les conjoint(e)s afin de permuter les postes lors des mutations. Nous souhaitons également mettre en place un outil de permutation (pour les Gendarmes et Policiers par exemple) qui permet automatiquement d’identifier une série de mouvements pour satisfaire les désirs de tous.
Ce service nécessitera un temps de mise en place et le développement d’outil digital considérable mais nous pourrons identifier des postes de qualité auprès des recruteurs en France, à l’international mais également auprès des particuliers (ex : Villa en Côte d’Azur).
Il s’agira d’un service personnalisé de gestion avec un accompagnement à la reprise d’étude, le financement partiel ou total de formation, l’assistance à l’ouverture d’entreprise….

3

Hestia

Pôle qui favorise la cohésion inter-institutions et met en place des actions de soutiens aux familles.

L’Opération Hestia c’est la mise en place d’une structure qui pense aux familles et au conjoint(e)s subissant notamment l’absence des Opérationnels, Sauveteurs et Soignants en mission. C’est également une action qui vise à créer une nouvelle forme de cohésion inter-institutions dans un premier temps localement (unité géographiquement proche) puis au niveau national.
Il s’agit par exemple d’accompagner les enfants dans la compréhension du métier du ou des parents, de créer des liens entre les unités pour mutualiser la garde des enfants, le covoiturage. Mais également permettre chacun à comprendre le métier et les contraintes des autres services pour une meilleure cohabitation et collaboration.
Pour cela nous mettrons en place des évènements, rencontres, mise à disposition d’outil digital, de matériel et de fond pour financer des projets au profit des familles ou des actions sociales.

Une action commune

L’ensemble de ces projets associatifs sera réalisé grâce à une équipe dédiée de salariés mais également de manière classique avec l’engagement de personnels dans l’association.
Nous impliquerons sans distinction l’ensemble des acteurs associatifs et des institutions pour une meilleure mutualisation des forces tous en gardant les identités propres à chaque structure.

« Seul on va plus vite, ensemble on va plus loin »

Nos ambassadeurs

ATON

Aton

PAULINE

Pauline

MARIUS

Marius

Nos ambassadeurs

Nos héros du quotidien

L’Opération Defmarket est une initiative engagée des opérationnels, des sauveteurs et des soignants issus du terrain au profit de l’ensemble de leur camarade !

Nos héros du quotidien

L’Opération Defmarket est une initiative engagée des opérationnels, des sauveteurs et des soignants issus du terrain au profit de l’ensemble de leur camarade !

Et tous les coinjoint(e)s de ces catégories professionnelles, qui bénéficient également de l’application. Ils sont rattachés à l’utilisateur principal avec un accès autonome.

Défense Nationale

  • Armée de Terre
  • Armée de l’Air
  • Marine Nationale
  • Légion Etrangère
  • Gendarmerie Nationale
  • Garde Nationale
  • Personnels civils de ces institutions

Services de secours

  • Sapeurs-Pompiers
  • SNSM
  • Croix-Rouge
  • Protection Civile
  • Bénévoles d’associations de secours

Sécurité intérieure

  • Gendarmerie et Police Nationale
  • Police Municipale et ASVP
  • Services des Douanes
  • Administration Pénitentiaire
  • SUGE / GPSR
  • Réservistes
  • Personnels civils de ces institutions

Services sanitaires

  • Soignants et Assimilés
  • Personnels Hospitaliers
  • Personnels en EHPAD
  • Personnels en Cliniques
  • Réserve Sanitaire
  • Ambulanciers

Et tous les coinjoint(e)s de ces catégories professionnelles, qui bénéficient également de l’application. Ils sont rattachés à l’utilisateur principal avec un accès autonome.

C’est grâce à vous…

« Grâce à notre partenaire privilégié, la mutuelle des forces armées Unéo, mais aussi à l’engagement de nos partenaires, notre communauté et chacun des précurseurs, l’application Defmarket verra bientôt le jour ! »

Merci

C’est grâce à vous…

« Grâce à notre partenaire privilégié, la mutuelle des forces armées Unéo, mais aussi à l’engagement de nos partenaires, notre communauté et chacun des précurseurs, l’application Defmarket verra bientôt le jour ! »

Merci

L'engagement est notre devoir

Ce projet nécessite l’engagement de notre communauté mais également de partenaires, de sponsors engagées pour nos camarades !
Vous souhaitez soutenir ce dispositif ? Alors n’hésitez plus et engagez-vous !

Ils nous soutiennent…